一、公司基本情況
（一）公司名稱(chēng)：酒鋼集團甘肅工程技術(shù)有限責任公司
簡(jiǎn)稱(chēng)：工程技術(shù)公司
（二）法定代表人：陳新波
（三）注冊地址：甘肅省嘉峪關(guān)市五一中路10號
（四）經(jīng)營(yíng)范圍：許可項目：建設工程設計；建設工程施工；測繪服務(wù)；建設工程監理；建設工程勘察；房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)；特種設備設計；國土空間規劃編制(依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部告批準后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))一般項目：工程管理服務(wù)；工程造價(jià)咨詢(xún)業(yè)務(wù)；設備監理服務(wù)；信息技術(shù)咨詢(xún)服務(wù)；建筑材料銷(xiāo)售、五金產(chǎn)品批發(fā)、五金產(chǎn)品零售、計算機軟硬件及輔助設備批發(fā)、機械設備銷(xiāo)售、電子元器件與機電組件設備銷(xiāo)售；金屬材料銷(xiāo)售、電子產(chǎn)品銷(xiāo)售；化工產(chǎn)品銷(xiāo)售(不含許可類(lèi)化工產(chǎn)品);通訊設備銷(xiāo)售；廣播影視設備銷(xiāo)售、金屬結構銷(xiāo)售(除許可業(yè)務(wù)外，可自主依法經(jīng)營(yíng)法律法規非禁止或限制的項目)。
（五）公司簡(jiǎn)介：酒鋼集團甘肅工程技術(shù)有限責任公司由原甘肅筑鼎建設有限責任公司、酒鋼集團公司信息自動(dòng)化分公司、酒鋼（集團）宏聯(lián)自控有限責任公司和酒鋼（集團）智美廣告裝潢工程有限責任公司整合成立，是一家集工程設計、咨詢(xún)、建筑產(chǎn)品研發(fā)、工程施工、工程監理、工程造價(jià)、招標代理、高低壓配電柜制造、自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)編程與開(kāi)發(fā)、電氣儀控及節能電磁設備設計制造、電力及智能信息化、系統集成、軟件開(kāi)發(fā)、網(wǎng)絡(luò )建設、運行維護、廣告印刷等于一體的現代化建筑業(yè)企業(yè)?，F擁有建筑行業(yè)(建筑工程)甲級、冶金行業(yè)（金屬冶煉工程、金屬材料工程）專(zhuān)業(yè)甲級、建材行業(yè)專(zhuān)項乙級、特種設備（壓力管道）設計等十余項工程設計行業(yè)資質(zhì)，以及冶金工程和建筑工程施工總承包壹級、建筑機電安裝工程專(zhuān)業(yè)承包貳級、市政公用工程施工總承包貳級、電力工程施工總承包貳級、電子與智能化工程專(zhuān)業(yè)承包貳級、消防設施工程專(zhuān)業(yè)承包貳級、環(huán)保工程專(zhuān)業(yè)承包叁級、承裝（修、試）電力設施叁級、礦山工程施工總承包貳級、鋼結構工程專(zhuān)業(yè)承包壹級、起重設備安裝工程專(zhuān)業(yè)承包貳級、預拌混凝土專(zhuān)業(yè)承包等施工企業(yè)資質(zhì)。
工程技術(shù)公司取得了“國家級高新技術(shù)企業(yè)”認定，躋身“國家裝配式建筑產(chǎn)業(yè)基地”，通過(guò)了質(zhì)量管理、職業(yè)健康與安全、環(huán)境管理體系認證。多次被評為“全國守合同重信用企業(yè)”、“甘肅省優(yōu)秀建筑業(yè)企業(yè)”，部分設計項目榮獲“甘肅省勘察設計優(yōu)秀設計”一、二、三等獎及“甘肅省測繪科學(xué)技術(shù)（優(yōu)秀工程）獎”等，部分施工工程榮獲“國家優(yōu)質(zhì)工程獎”、甘肅省“飛天獎”和市級優(yōu)質(zhì)工程獎等。
二、2024年主要會(huì )計數據和財務(wù)指標（合并口徑）
2024年度，工程技術(shù)公司實(shí)現營(yíng)業(yè)收入14億元，營(yíng)業(yè)利潤8140萬(wàn)元，公司資產(chǎn)215476萬(wàn)元，負債165966萬(wàn)元。
三、發(fā)起人認繳和實(shí)繳的出資額、出資時(shí)間、出資方式及實(shí)際控制人發(fā)生變化情況。
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股 東 |
實(shí)繳出資
（萬(wàn)元） |
出資時(shí)間 |
出資方式 |
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酒泉鋼鐵(集團)有限責任公司 |
10000 |
1999年8月 |
貨幣 |
四、執行董事、監事、高級管理人員的任職情況
執行董事：陳新波
監 事：毛萬(wàn)明
總經(jīng)理：陳新波
副總經(jīng)理： 史建軍
魏 強
楊峻峰（2024年3月28日聘任、2024年11月23日解聘）
安小利（2024年3月28日聘任）
王立軍（2024年3月28日聘任、2024年11月23日解聘）
總工程師：楊峻峰（2024年11月23日聘任）
五、年度內發(fā)生的重大事件及其對企業(yè)的影響
（一）根據集團公司董事會(huì )《關(guān)于以筑鼎公司為平臺整合重組工程技術(shù)服務(wù)業(yè)相關(guān)股權(資產(chǎn))的決議》(酒董決議〔2024〕73號)要求：
1.集團公司持有的酒鋼（集團）宏聯(lián)自控有限責任公司（簡(jiǎn)稱(chēng)“宏聯(lián)自控公司”）81.37%股權按賬面凈值劃轉增資至筑鼎公司，增加其資本公積，筑鼎公司完成了宏聯(lián)自控公司股權調整、工商變更登記等工作，宏聯(lián)自控公司成為筑鼎公司的控股子公司?！?br />
2.以集團公司信息自動(dòng)化分公司模擬凈資產(chǎn)，按賬面凈值劃轉增資至筑鼎公司，增加其資本公積，筑鼎公司成立了信息自動(dòng)化分公司。
（二）2024年7月19日，甘肅筑鼎建設有限責任公司更名為酒鋼集團甘肅工程技術(shù)有限責任公司，完成了工商變更登記并領(lǐng)取了新的營(yíng)業(yè)執照。
六、本年度財務(wù)預算主要指標及上一年度財務(wù)預算執行
2024年度，工程技術(shù)公司實(shí)現營(yíng)業(yè)收入14億元，營(yíng)業(yè)利潤8140萬(wàn)元。
七、財務(wù)會(huì )計報告和審計報告摘要
甘肅立信浩元會(huì )計師事務(wù)有限公司審計了酒鋼集團甘肅工程技術(shù)有限責任公司財務(wù)報表，包括2024年12月31日的資產(chǎn)負債表、2024年度的利潤表、現金流量表、所有者權益變動(dòng)表以及相關(guān)財務(wù)報表附注。甘肅立信浩元會(huì )計師事務(wù)有限公司認為，后附的財務(wù)報表在所有重大方面按照企業(yè)會(huì )計準則的規定編制，公允反映了酒鋼集團甘肅工程技術(shù)有限責任公司2024年12月31日的財務(wù)狀況以及2024年度的經(jīng)營(yíng)成果和現金流量。
2024年末，工程技術(shù)公司資產(chǎn)總額為215476萬(wàn)元，負債總額為165966萬(wàn)元，所有者權益總額為49510萬(wàn)元。公司2024年度營(yíng)業(yè)總收入為14億元，利潤總額8202萬(wàn)元。
八、企業(yè)履行社會(huì )責任情況
2024年，工程技術(shù)公司嚴格按照集團公司統籌部署，切實(shí)承擔國有企業(yè)社會(huì )責任。
一是每周五組織黨員干部、職工群眾在責任區域開(kāi)展包街活動(dòng)，全年共計100余人次參加。
二是積極落實(shí)共建幫扶事項，著(zhù)眼當地群眾“方便難”的問(wèn)題，向古浪縣朝陽(yáng)新村援助2組移動(dòng)式衛生間，以實(shí)際行動(dòng)助力鄉村振興。
九、重點(diǎn)項目投資情況
無(wú)
十、大額度資金調動(dòng)和使用情況
無(wú)
十一、職工權益維護
（一）集體合同、工資專(zhuān)項集體合同、勞動(dòng)合同的簽訂、履行等勞動(dòng)法律、法規的執行情況。
工程技術(shù)公司依據《勞動(dòng)法》《勞動(dòng)合同法》《集體合同規定》等法律法規，公司與員工的勞動(dòng)合同簽訂率為100%，履約率100%。合同內容全面、合法、程序到位，設專(zhuān)人負責勞動(dòng)合同的簽訂、續訂、解除、終止等相關(guān)事宜，人事資料及時(shí)歸檔，無(wú)勞動(dòng)爭議訴訟。
（二）人才引進(jìn)、職工招聘、職工培訓等人才隊伍建設情況。
2024年，工程技術(shù)公司新入職“雙一流”院校應屆畢業(yè)生6人，轉錄優(yōu)秀勞務(wù)派遣人員5人，引入社會(huì )成熟人才一級注冊建筑師1人、一級建造師13人。
2024年，工程技術(shù)公司定期組織全體員工開(kāi)展安全知識教育，加強思想教育和業(yè)務(wù)素質(zhì)建設，擬定系統的培訓計劃并組織實(shí)施，開(kāi)展新員工入職、崗位應知應會(huì )、制度宣貫、業(yè)務(wù)培訓、安全知識等多方面培訓。
十二、工會(huì )工作概述
2024年，工程技術(shù)公司踐行初心、傾情盡力，以共享高質(zhì)量發(fā)展成果提升廣大職工幸福感。
一是工團組織大力開(kāi)展“夏送清涼、冬送溫暖”等普惠關(guān)愛(ài)活動(dòng)，持續鞏固“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)成果，辦結事項33項，慰問(wèn)職工50余人次。
二是堅持“工會(huì )、共青團工作進(jìn)項目、進(jìn)現場(chǎng)”活動(dòng)，組織開(kāi)展勞動(dòng)競賽，發(fā)放獎勵3萬(wàn)余元；積極響應集團公司“提質(zhì)增效保目標”攻堅行動(dòng)，開(kāi)展廢鋼回收、“五小”活動(dòng)，累計創(chuàng )效20萬(wàn)元。
三是以“安康杯”“青安杯”競賽為抓手，開(kāi)展勞動(dòng)保護監督檢查、安全知識競賽、安全微視頻征集、安全隱患大檢查等活動(dòng)，切實(shí)發(fā)揮產(chǎn)業(yè)工人隊伍主力軍作用。
四是先后舉辦了主題頒獎晚會(huì )、經(jīng)典誦讀會(huì )、書(shū)畫(huà)攝影展、乒乓球比賽、電競比賽等文化藝術(shù)節系列活動(dòng)，廣大干部職工獲得感、幸福感、安全感進(jìn)一步增強。
十三、有關(guān)部門(mén)（機構）規定的其他事項
無(wú)。
